以下是金寨人才网企业招聘信息:安徽悠南山养老产业有限公司招聘养老院院长的具体要求和公司简介、联系方式
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  • 成立时间2015 年
  • 所属行业医疗/保健/美容
  • 企业性质私营企业
  • 注册资金3800 万元
  • 员工人数50-200人
  • 所在地址六安 - 金寨
  • 浏览次数367 次
  • 更新时间2022-11-23
  • 安徽悠南山养老产业有限公司招聘养老院院长的具体要求
  • 养老院院长 (该职位已经过期!)
  • 职位类型:全职
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:1 人
  • 薪资待遇:5000-7000 元/月
  • 工作地区:六安-金寨县
  • 学历要求:高中
  • 工作经验:三年以上
  • 年龄要求:30 - 50岁
  • 发布时间:2022-11-08
  • 截止时间:2023-11-08(该职位已经过期!)
  • 具体要求:任职要求:
    1、有医护、养老院、幼儿园或多人团队运营管理经验
    2、高中及中专以上学历
    3、会基本的电脑操作
    岗位职责:
    1、在总经理的领导下,全面领导中心的各项工作。
    2、制定中心发展规划、制定相关规章制度、管理手册。
    3、督促检查中心各项规章制度和岗位职责执行情况,督促工作人员遵守劳动纪律,加强责任心和安全防范意识。
    4、每日、 每周、 每月参加护理工作,检查护理服务质量,了解老人需求,及时向老人家属反馈老人信息,听取意见,切实采取有效措施,保证不断提高服务质量。
    5、向老人及家属详细介绍本中心的各项制度、服务,与老人家属签订协议,执行告知义务。
    6、协调各方矛盾和关系,及时解决重大问题,并做好工作日志。
    7、组织每周、每月例会、每季度座谈会,持续改进管理工作。
    8、每月组织员工的政治学习、思想教育和业务培训。
    9、贯彻劳动制度,关心员工福利、贯彻人事等制度,选拔人才。
    10、接待社会各界来访、参观、咨询与政府部门和有关社会团体、机构保持联络。
    11、每日、每周、每月根据工作事宜向上级部门汇报、总结工作。
    12、长者入住中心后,发生跌倒损伤。院长负责及时和长者家属沟通。并与长者签订入住合同,并吧合同具体事宜和风险告知到家属及老人,并由家属签字。
    13、严格落实监督护理部每日晨会查房制度,并认真执行每周行政卫生大查房。
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